Montelíbano. El Juzgado Promiscuo del Circuito de Montelíbano, el pasado 14 de septiembre, resolvió revocar la decisión del Juzgado Segundo Municipal, que obligó a la compañía minera reintegrar a un trabajador despedido por su activa participación en el cese de actividades, promovido por la organización sindical Sintracerromatoso.
El Despacho consideró que Cerromatoso adelantó un proceso complejo ante la justicia ordinaria con el cual se declaró ilegal el cese de actividades y en consecuencia demostró la justa causa para la desvinculación del empleado.
El fallo señala que el despido se ajustó a las normas legales y correspondió a su participación en el cese declarado ilegal por la Justicia Ordinaria, y no por razones de discriminación por un supuesto estado de salud, como lo pretendía hacer ver el trabajador demandante.
Consideró que la estabilidad laboral reforzada no es incondicionada ni ilimitada pues desde ningún punto de vista es admisible que un trabajador se pudiera amparar en su condición de debilidad manifiesta para llevar a cabo actuaciones sancionables en la ley laboral.
En consecuencia el juzgado decidió resolver la improcedencia de la acción de tutela frente a las pretensiones del trabajador al que le habían notificado a la terminación del contrato el 16 de junio del presente año.
